五险一金知多少?不要让每个月的工资白扣……

                               

五险一金包含了什么?

五险一金的「五险」包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险;「一金」则指的是住房公积金

【五险缴纳比例】

五险

合计缴费

个人缴费

企业缴费

养老保险

28%

8%

20%

医疗保险

11%

2%

9%

失业保险

2%

0.5%

1.5%

工伤保险

1%

不缴费

1%

生育保险

1%

不缴费

1%

【公积金缴纳比例】

各类企业、民办非企业单位、社会团体等缴存比例为,单位和职工各 8%~12%。

这样算下来,除了从你工资里每月扣除的那一部分,企业的缴费比例高达40%,假设你的薪水每月是一万元,那么企业的实际支出则为 14400 元,企业也是亚历山大啊!

我们明白了五险一金是什么,个人缴存多少,企业给你缴存多少。接下来,聊聊五险一金的一些小细节。

养老保险

养老保险缴满 15 年就可以退休吗?

相关条例规定,“个人缴费年限累计满 15 年的,退休后按月发给基本养老金”。不是缴满15年就能退休,关键是看你的退休年龄。以男性职工为例,不到 60 岁,即使你已经缴了 30 年的养老险,也暂不能退休。

养老保险缴满 15 年就不用再缴?

这种说法不正确。“养老保险缴费满 15 年”这是办理退休并享受按月领取养老金待遇的必要条件之一(缴费不满 15 年的将一次性结算)。退休金水平的高低与缴费年限和缴费数额直接挂钩,即缴费时间越长、缴费金额越多,养老金水平也越高,差别主要在于个人账户养老金部分,中断缴费的时间不计作缴费年限。

退休了就能领取养老保险?

养老保险单位缴费 20%,个人缴费 8%。一般要交满 15 年,到退休的时候才能终生享受养老金,想拿养老金的人请务必在自己退休前 15 年就开始交。

退休了能领取多少养老保险?

说太多的理论数据反而会让人觉得晕,总之看见君直接这样告诉你:

退休时若想从社保里多领些养老金,努力发力三个方向:

1、缴的时间长一点;

2、找个富一点的地市工作;

3、找个正规单位,努力工作,升职加薪。

多劳多得,少劳少得!

医疗保险

哪些可以报销?哪些不能报销?

报销范围:医生的门诊费用、药费、住院费用、护理费用、医院杂费、手术费用等。

这些医疗不会报销:减肥、整容、近视矫正、不孕不育、精神疾病、性功能障碍、增高。

下面这些情况无效:未缴满三个月、非指定药物、歹徒伤害与交通事故(只有在公安机关证明确实找不到加害人的情况下,才能由医保暂时核销)、非定点医院、国外就医。

关于医保就医医院:必须要到指定的医疗机构就医才可以报销费用;必须是二级以上,非武警部队医院;二级以上中医和专科医院;所有 A 类医院。

医疗保险可以取吗?

医疗保险可以取。按照苏州医疗保险最低社保激费基数来算,2802×2%=56.04,这就是每个月国家给你个人的钱,这个钱你可以直接去刷卡买药或者去看门诊。

一定要注意,个人缴纳的这 2%,可以随时取出来,如果不取,就按照活期计算利息。

退休后可以享受医疗保险吗?

男缴满25 年,女缴满 20 年,在退休之后可以继续享受医疗报销。

失业保险

失业保险是针对因失业暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。不过总感觉这个失业保险没什么用处。

即使你失业了想要享受这个保险,估计办理的各种程序都会让你头大,必须要在离职后60天内持相关手续到户口所在街道、镇劳动保障部门进行失业登记。证件还必须要齐全,户口本、身份证、解除劳动合同、照片、培训卡等。而失业保险大概也不会超过 1000 元,经济越差的地方越低。

工伤保险

工伤保险必须是在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在 48 小时之内经抢救无效死亡的,才算是工伤。

哪些属于工伤保险范围内?

第一:工作场所内

所有工商认定前提是必须在工作场所内发生的,包括上下面规定的时间和必经路线上。

第二:职业性危害

在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的。

第三:从事抢险等

从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益活动的。

第四:因公外出

因公外出期间,由于工作原因,遭受交通事故或其他意外事故。

工伤保险怎么陪?

一次性伤残补助金:

1、一级伤残补助金 = 本人工资 × 27 个月

2、二级伤残补助金 = 本人工资 × 25 个月

3、三级伤残补助金 = 本人工资 × 23 个月

4、四级伤残补助金 = 本人工资 × 21 个月

按月享受伤残津贴:

1、一级伤残津贴 = 本人工资 × 90%

2、二级伤残津贴 = 本人工资 × 85%

3、三级伤残津贴 = 本人工资 × 80%

4、四级伤残津贴 = 本人工资 × 75%

生育保险

不论男女职工,都有生育保险。生育保险都是由单位替个人缴纳,如果没有工作单位,基本不会享受到生育保险。

生育保险男女福利大不同。

男职工用缴生育保险吗?

生育保险个人不用缴费,公司缴纳比例为0.8%,但是无论男女都需要缴,缴满1年即可享受生育待遇,但男女职工享受的福利有所差异。

男职工福利

若配偶没有工作或者工作单位没交生育保险,男员工依法缴纳保险超过一年,可以代替配偶报销生育保险;享受陪产假和相应的生育津贴。

女职工福利

产假;生育津贴;生育医疗费;一般情况下只有女性可以报销生育保险,报销时必须给 4 个月的平均工资。

关于五险,怎么样才不算白交?

保险在户籍地的退休后当地领取。

比如,你户籍在北京,工作也在北京,养老保险也一直在北京缴纳,那等你退休的时候,在北京办理养老金领取。

在累计缴费满 10 年地区领取。

比如,你户籍在河北,工作在北京,养老保险一直在北京缴纳,只要累计缴费年限满 10 年,就可以在北京办理养老金领取。

年限不够转上一缴满年限地领取。

比如,你户籍在河北,临退休时工作在北京,可是在北京缴纳的养老保险不足 10 年。那么,如果你在上一个工作地天津满 10 年,你就可以在天津办理养老金领取。

多地年限均不够资金归集户籍地。

比如,你户籍在河北,在北京工作了 8 年,在天津又工作了 7 年,到退休的时候,每个地方累计缴纳的养老保险都不足 10 年,那你只能回户籍地河北办理养老金领取了。

多地缴满 10 年在最后一个缴满年限地领取。

比如,你户籍地宁波,分别在深圳、北京先后缴费满 10 年,最终领取地为北京。

交不够年限退休能不能把把钱取出来?

到了退休年龄不符合按月领取养老金的,参保人可以申请一次性领回养老保险个人账户储存额(包括本金和利息),社保部门终止其养老保险关系。

累计 10 年领取地的决定条件是什么?

必须先满足养老金领取条件(达到退休年龄,且累计缴纳养老保险满 15 年),累计 10 年领取地区的决定条件,比如你刚开始在北京工作了 3 年,然后又去上海了,之后又回来了,只要累计在北京缴纳满 10 年,就可以在北京办理养老金领取。

缴的一样为什么到手的却不一样?

因为退休金的计算不仅和你个人的养老金账户余额有关,还和领取所在地的社保平均工资有关。

比如,2015 年北京的社会平均工资是 7086 元,天津是 4944 元,在同等条件下,你在北京领取养老金比在天津多的多!

没缴够 15 年就辞职了怎么办?

累计缴费年限,不是指连续哦,只要累计缴费满 15 年,到达退休年龄你就有资格领取养老金啦。

如果你离职或辞职开始自己创业,想要在退休后领取养老金就要记得以个人形式继续缴纳养老金哦。

住房公积金

不买房子,住房公积金可以取出来吗?

公积金大家最关心的,就是能不能不买房子可以把这笔钱取出来?答案:不能!

公积金存的越多购房贷款就越多吗?

是的。连续缴满半年就可以公积金贷款,能贷款多少也跟你的公积金余额和缴存比例有很大的关系。但是无论你薪资多高,公积金的缴存比例不得超过 12%。

那么你能贷多少?

第一次办理。如果夫妻二人共同贷款,贷款最高限额 70 万,如果只有单人贷款,最高限额 45 万。

第二次办理。如果夫妻二人共同贷款,贷款最高限额 50 万,如果只有单人贷款,最高限额 30 万。

公积金可以异地互转吗?

从 2017 年 7 月 1 日起,全国所有住房公积金管理中心将按照住建部发布《全国住房公积金异地转移接续业务操作规程》要求,通过平台办理住房公积金异地转移接续业务。

目前,相关部门正加快推进全国住房公积金异地转移接续平台建设,将在今年 6 月底前上线,以后将实现「账随人走、钱随账走」。

你还要注意下面这些常识:

(1)10 年未用者最高可提 10 万元

缴存 10 年(含)以上未使用住房公积金的,可在装修自住住房时,提取使用一次本人及配偶的住房公积金,最高提取额度为 10 万元。

(2)死亡后继承人可提取公积金

职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额,无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户余额纳入住房公积金增值收益中。

(3)提前退休不能提公积金

办理离退休的,可以提取住房公积金,并注销其住房公积金账户,但办理提前退休养老或内退的职工不能提取住房公积金。

(4)公积金可当低保用

职工按时、足额缴存住房公积金 3 个月以上,且符合享受居民最低生活保障待遇的,经公积金中心审核同意,可以提取住房公积金。

(5)自由职业者拟可缴公积金

将来,自由职业者等灵活就业人员,也可以缴存住房公积金,并享受公积金贷款等权益;公积金缴存职工可以提取账户内的公积金,用于支付自主住房物业费。而公积金贷款的审批时限由 15 日缩短为 10 日。

爱玛会泗县体育馆

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